據(jù)《遼寧職工報(bào)》消息 8月23日 ，遼寧省產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作協(xié)調(diào)小組（擴(kuò)大）會(huì)議召開。省委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長(zhǎng)范繼英出席會(huì)議并講話，沈鼓集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)戴繼雙參加會(huì)議并作主題發(fā)言。會(huì)議審議并通過了《遼寧省產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作協(xié)調(diào)小組工作規(guī)則》《遼寧省2021年產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革重點(diǎn)工作》和《全省產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作評(píng)估方案（試行）》。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的重要指示精神，認(rèn)真落實(shí)省委工作要求，扎實(shí)做好產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍思想政治引領(lǐng)工作。聚焦建設(shè)”數(shù)字遼寧、智造強(qiáng)省”，做好結(jié)構(gòu)調(diào)整”三篇大文章”，廣泛深入開展”建 功’十四五’、奮進(jìn)新征程”主題勞動(dòng)和技能競(jìng)賽，加大職工和勞模工匠創(chuàng)新工作室等創(chuàng)建力度。深入實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)，推動(dòng)完善現(xiàn)代職業(yè)教育等制度，不斷健全高技能人才培養(yǎng)機(jī)制。要健全保障產(chǎn)業(yè)工人主人翁地位的制度體系，建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)工作機(jī)制，推動(dòng)各項(xiàng)改革任務(wù)落地落實(shí)。省人大常委會(huì)副主任，省總工會(huì)黨組書記、主席楊忠林主持會(huì)議并講話。副省長(zhǎng)張立林出席會(huì)議并宣讀《中共遼寧省委關(guān)于成立遼寧省產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作協(xié)調(diào)小組的通知》。省人力資源和社會(huì)保障廳、大連市總工會(huì)和沈鼓集團(tuán)作會(huì)議交流發(fā)言。

據(jù)了解，作為本次會(huì)議的三家發(fā)言單位（全省唯一一家企業(yè)）之一，沈鼓集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)戴繼雙從四個(gè)方面向與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)介紹了沈鼓集團(tuán)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)基本情況和主要做法。

沈鼓集團(tuán)黨委書、董事長(zhǎng)戴繼雙（資料圖片）

在全省產(chǎn)業(yè)工人建設(shè)座談會(huì)上的發(fā)言

（摘要） 

沈鼓集團(tuán)是中國(guó)裝備制造業(yè)的戰(zhàn)略型、領(lǐng)軍型企業(yè)，主要為能源化工行業(yè)提供離心壓縮機(jī)、往復(fù)式壓縮機(jī)、泵、汽輪機(jī)等工業(yè)心臟設(shè)備，國(guó)內(nèi)沒有備份、不可替代，被譽(yù)為”國(guó)家砝碼””大國(guó)重器”。集團(tuán)現(xiàn)有在崗職工5259人，其中管理人員1214人，技術(shù)人員1657人，技能人員2388人。

長(zhǎng)期以來，沈鼓集團(tuán)持續(xù)開展”1232”工程,就是堅(jiān)持一個(gè)引領(lǐng)，聚焦兩個(gè)重點(diǎn)，建設(shè)三大平臺(tái)，實(shí)施兩個(gè)保障，取得了產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)的積極成效。

一、堅(jiān)持政治引領(lǐng)，打造聽黨話跟黨走的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍

一是建設(shè)理論課堂，重點(diǎn)宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的方針政策理論，使產(chǎn)業(yè)工人懂大勢(shì)、明真理，始終聽黨話、跟黨走。二是建設(shè)信念講堂，組織沈鼓的先進(jìn)典型人物，向工友講述自己承擔(dān)重大裝備研制任務(wù)的心得體會(huì)，培育勞模文化和工匠精神，激發(fā)沈鼓產(chǎn)業(yè)工人產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)、技術(shù)強(qiáng)國(guó)的熱情。三是建設(shè)黨建學(xué)堂，著重培養(yǎng)一批高素質(zhì)黨務(wù)工作者，為鍛造高素質(zhì)專業(yè)化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍培養(yǎng)一流講師和宣傳骨干。

二、聚焦職業(yè)發(fā)展和技能提升兩個(gè)重點(diǎn)，以人力資源優(yōu)勢(shì)賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

一是深入開展”三項(xiàng)制度”改革，拓展產(chǎn)業(yè)工人的職業(yè)發(fā)展空間。沈鼓以企業(yè)綜合創(chuàng)新改革為契機(jī)，重新設(shè)計(jì)了勞動(dòng)薪酬體系，構(gòu)建起經(jīng)營(yíng)管理、產(chǎn)品技術(shù)等六大職業(yè)發(fā)展通道，員工最高等級(jí)待遇相當(dāng)于集團(tuán)副總，使所有沈鼓人工作起來有目標(biāo)、有盼頭，共享人生出彩的機(jī)會(huì)、建功立業(yè)的舞臺(tái)。

二是扎實(shí)開展各類技能培訓(xùn)競(jìng)賽，有效提升產(chǎn)業(yè)工人的能力素質(zhì)。沈鼓扎實(shí)建設(shè)勞模創(chuàng)新工作室、技能實(shí)訓(xùn)基地等培訓(xùn)平臺(tái)，定期開展技能大賽和勞動(dòng)競(jìng)賽，選派技術(shù)領(lǐng)軍人才進(jìn)修深造。近三年，集團(tuán)開展勞動(dòng)競(jìng)賽376余項(xiàng)，41290余人次參加勞動(dòng)競(jìng)賽，培訓(xùn)超過5萬人次，有效提升了沈鼓職工隊(duì)伍的能力素質(zhì)。

三、構(gòu)建權(quán)益維護(hù)、幫扶服務(wù)、文化引領(lǐng)三大平臺(tái)，服務(wù)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍健康發(fā)展

一是著力維護(hù)員工合法權(quán)益。沈鼓始終注重在改革中維護(hù)員工的合法權(quán)益，所有與員工利益相關(guān)的重大改革事項(xiàng)都要提交員工代表大會(huì)審議，在改革方案中設(shè)置保護(hù)員工權(quán)益的條款，將員工答不答應(yīng)、滿不滿意作為改革的前提和原則，切實(shí)在改革中保障了員工合法權(quán)益。

二是加大員工幫扶力度。集團(tuán)工會(huì)深入開展送福利、送關(guān)懷、送清涼、送健康”四送”活動(dòng)，構(gòu)建困難幫扶與職工互助會(huì)雙平臺(tái)。三年來，累計(jì)幫扶困難職工900余人次，支付困難補(bǔ)助97萬余元。

三是豐富員工文娛生活。沈鼓開展了豐富多彩的職工文體活動(dòng)，近三年累計(jì)組織賽事502場(chǎng)，參與活動(dòng)達(dá)3597人次。建設(shè)了職工之家、EAP心理咨詢室等一批職工文化場(chǎng)所，極大豐富了職工的精神文化生活。

四、強(qiáng)化政策與資金支持，為產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)保障

沈鼓集團(tuán)出臺(tái)技能提升、職業(yè)發(fā)展、綜合服務(wù)等多項(xiàng)政策制度，構(gòu)建起有利職工全面發(fā)展的體制機(jī)制環(huán)境。同時(shí)，加強(qiáng)資金投入，形成集團(tuán)預(yù)算撥款、教育經(jīng)費(fèi)、工會(huì)會(huì)費(fèi)相互補(bǔ)充的多元投入機(jī)制，近三年累計(jì)投入產(chǎn)業(yè)工人建設(shè)經(jīng)費(fèi)4000萬元。

持之以恒的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展釋放出強(qiáng)大動(dòng)能。沈鼓累計(jì)培養(yǎng)出全國(guó)勞模和全國(guó)”五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者23人次?！笔濉睍r(shí)期，沈鼓的工業(yè)總產(chǎn)值年均增長(zhǎng)8.4%，營(yíng)業(yè)收入年均增長(zhǎng)12%，利潤(rùn)年均增長(zhǎng)86.4%。研制成功140萬噸/年乙烯”三機(jī)”，10萬空分壓縮機(jī)，大風(fēng)洞主驅(qū)壓縮機(jī)，CAP1400核主泵等一批大國(guó)重器，有力地維護(hù)了國(guó)家戰(zhàn)略安全和產(chǎn)業(yè)安全。